分配标准是指在某种资源分配或收入分配的情况下， 确定各个参与者（如企业、个人等）所能获得的分配比例、数量或额度的依据和准则。这些标准可以基于不同的原则和目标，例如公平原则、效率原则或其他特定的标准。
具体来说，分配标准可以包括以下几种：
贡献标准：
按照社会成员的贡献分配国民收入，即按生产要素的价格进行分配。这种分配标准能保证经济效率，但由于各成员能力和机遇的差别，会引起收入分配的不平等。
需要标准：
按照社会成员对生活必需品的需要分配国民收入。这种标准旨在保障基本生活需求，减少贫富差距。
平等标准：
按照公平的准则来分配国民收入，强调社会成员之间的平等地位，避免歧视和不公平现象。
效率标准：
在资源分配中，追求最大化经济效益，强调资源的有效利用和配置。
公平标准：
基于公正和平等原则，确保资源、权利或机会在社会中公平地分配给每个人，包括避免歧视和促进社会公正和平等。
这些标准可以单独使用，也可以结合使用，以实现不同的分配目标。在实际应用中，选择合适的分配标准需要综合考虑具体情况和实际需求。